绩效考核、优秀员工、额外月薪、成长空间等多种人事政策。

绩效考核：员工工资以绩效考核为基准，实行激励措施；
优秀员工：年度评选公司优秀员工，给予额外奖励；
额外月薪：公司业绩考核，达标的全员额外月薪；
成长空间：公司为每个员工根据自身的条件，提供规划成长空间。